Veranstaltungsdetails

#ZukunftWohlfahrt - Arbeitskräftesicherung in sozialen und gesundheitlichen Berufen

Kurzbeschreibung
#ZukunftWohlfahrt lädt ein zu einem Wissens- und Praxisaustausch über erfolgreiche Strategien und Formate, um dem Mangel an Arbeits- und Fachkräften in der freien Wohlfahrtspflege zu begegnen.
Startdatum und Uhrzeit
18.11.2024 - 10:00
Enddatum und Uhrzeit
18.11.2024 - 16:00
Beschreibung

Worum es geht:

  • Wir blicken auf vielversprechende Projekte zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen von Mitarbeitenden, diskutieren spannende Ansätze zur erfolgreichen Gewinnung und Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden und blicken auf das Potenzial von trägerübergreifenden Netzwerkstrukturen. Dabei wollen wir kritisch die oft gehörte These hinterfragen, dass wir kein Wissensproblem, sondern ein Umsetzungsproblem haben. Wir wollen herausfinden, was wirklich in unserer Hand liegt. 

    Wir beenden den Fachtag mit einer Abschlussrunde, in der wir danach fragen, wie wir erfolgreiche Ansätze groß machen. 

    Zudem wird es Raum für zukünftige themenspezifische Vernetzungen geben. 


Programm:

  1. Workshop Slot 1 (11:50 – 13:00 Uhr)
    • Workshop 1: Vom Fachkräftemangel und anderen Märchen: Personalgewinnung und -bindung anders denken (ausgebucht)
    • Workshop 2: Onboarding für alle – rechtliche Rahmenbedingungen und diversitätsorientierte Einarbeitung im Zuwanderungskontext
    • Workshop 3: Die Wohlfahrtspflege hat sich personalpolitisch neu aufzustellen!
    • Workshop 4: Netzwerke als Zukunftsstrategie des Gesundheitswesens am Beispiel des für den Deutschen Fachkräftepreis 2024 nominierten Nordhessen Netzwerks Betriebliche Gesundheit
    • Workshop 5: Personalentwicklung neu denken (ausgebucht)
       
  2. Workshop Slot 2 (14:00 – 15:10 Uhr)
    • Workshop 6: Quereinstieg in soziale Berufe, aber wie? (ausgebucht)
    • Workshop 7: Freiwilligendienste als Karriere-Sprungbrett: Erfolgsstrategien für Einrichtungen und junge Talente
    • Workshop 8: Können wir über Diversität und Willkommenskultur sprechen ohne über Diskriminierung(en) zu sprechen?
    • Workshop 9: Vorstellung der Studie “Ich pflege wieder, wenn...” zur Berufsrückkehr in die Pflege sowie des Modellprojekts “Ich pflege wieder, weil...”
    • Workshop 10: Gesundes Arbeiten mit dem Kompetenznetzwerk pulsnetz


Bitte wählen Sie bei der Anmeldung für jeden Slot einen Workshop aus. Das volle Programm und Teaser aller verfügbaren Workshops finden Sie hier. 

Veranstalter:

  • DRK-Generalsekretariat und DRK-LV Baden-Württemberg sowie mit Unterstützung der Liga der freien Wohlfahrtspflege in Baden-Württemberg e.V.

Ansprechpersonen:


Preis
45 Euro