Zwei Männer schauen durch DRK VR-Brillen.
Das Innovations- und Digitalisierungsteam blickt in die Zukunft.

Der Blick nach vorne, was hat das DRK Generalsekretariat in punkto Digitalisierung in diesem Jahr geplant?

Frisch ins Jahr 2022 sind wir alle gestartet. Die Koalition mit all den digitalen Vorhaben steht und auch wir haben uns in diesem Jahr einiges vorgenommen. Blicken Sie mit uns gemeinsam nach vorn, wohin soll die Reise 2022 eigentlich gehen?

Ein Jahr von Februar bis Januar 

Es scheint schon fast Tradition zu werden, dass wir Anfang Februar unseren Blog schreiben, um auf das neue Jahr zu schauen. Im vergangenen Jahr war schon viel auf der Liste: Wir haben letzte Woche in unserem Beitrag den Blick zurück gewagt

Jetzt blicken wir nach vorne. Wir werden nicht nur unsere laufenden Projekte fortsetzen und ausbauen, sondern uns auch gänzlich neuen Themenfeldern widmen. Zunächst bleibt zu sagen, dass es unser Anliegen im DRK-Generalsekretariat ist, soziale Innovationen und die digitale Transformation unseres Verbandes zu unterstützen und mitzugestalten. Hierzu ist es unser Anspruch, dass wir uns laufend thematisch weiterentwickeln und Zukunftstrends auf ihre gesellschaftliche Relevanz sowie ihre Auswirkungen auf die (DRK-)Wohlfahrt überprüfen. Zugleich werden wir Innovationen und die digitale Transformation in den Gliederungen unseres Verbandes weiter fördern.

Was bleibt uns und Ihnen erhalten?  

Das Wichtigste vorneweg, die allgemeine Struktur unsere Teams bleibt bestehen. Wir setzen uns weiterhin aus drei Bestandteilen zusammen:

  • Innovations- und Digitalisierungsreferentinnen und -referenten 
  • Kompetenzzentren Digitalisierung 
  • Europäischen Sozialfonds Projekt: kreisverband reloaded

Themenübersicht für das Jahr 2022:

  1. Neue digitale Produkte aus der DRK-Schmiede: DRK Digital-Check und Best-Practice Sammlungen
  2. Digitale Kompetenzen
  3. Vernetzung und Netzwerke im DRK
  4. Digitalpolitik in der Wohlfahrt
  5. Öffentlichkeitsarbeit

Neue digitale Produkte aus der DRK-Schmiede 

Unser Team arbeitet auch kontinuierlich an weiteren Produkten und Dienstleistungen, die für den gesamten Verband zur Verfügung gestellt werden sollen. Nach dem erfolgreichen Launch beispielsweise des DRK Elterncampus und des DRK Digital-Check haben wir auch in diesem Jahr neue Ideen, die ein Teil unserer Infrastruktur werden. 

Der Digital-Check bekommt eine Erweiterung 

Wir haben mit unseren Kolleginnen und Kollegen aus dem Bereich Kinder- und Jugend sowie mit Erzieherinnen und Erziehern vor Ort ein Erweiterungspaket für unseren DRK Digital-Check entwickelt. Aufgrund der hohen Nachfrage und des intensiven Feedbacks wird es einen Digital-Check zur Messung des digitalen Reifegrads für Kindergärten & Kindertagesstätten geben. Wir sind gerade in der letzten Umsetzungs- und Programmierphase des Checks und werden alsbald über das Release informieren. 

Best-Practice Sammlungen 

Die Innovationskarte – eine Übersicht innovativer DRK-Projekte 

Nach der Entwicklung eines Prototyps im vergangenen Jahr arbeitet das Netzwerk Digitale Wohlfahrt auf Hochtouren an der Innovationskarte, die noch im Frühjahr dieses Jahres für den gesamten Verband gelauncht werden soll. Auf der Karte werden innovative und digitale Projekte aus dem DRK übersichtlich dargestellt, sodass die Übertragung von guten Praxisbeispielen in andere DRK-Gliederungen erleichtert wird. Mit einer Aufforderung, Ihre Projekte in die Karte einzuspielen, werden wir im Laufe des ersten Halbjahres sicherlich nochmal auf Sie zukommen.

Digitale Wohlfahrt: Erfolgsgeschichten 

Im Arbeitstitel noch unter dem Namen Toolkit Digitalisierung unterwegs werden wir auf unserer Webseite, ergänzend zur Innovationslandkarte, einen detaillierten Einblick in ausgewählte „Digitale Wohlfahrt“ Erfolgsgeschichten aus der DRK-Praxis zusammenstellen. Erste Best-Practices wird es aus den Bereichen „Kinder-, Jugend- und Familienhilfe“ und „Altenhilfe, Pflege und Gesundheit“ geben.

Unsere Best-Practice-Sammlung wird stetig um weitere digitale Angebote und Lösungen ergänzt werden, weshalb wir uns über die Einreichung Ihrer guten Praxisbeispiele an innovation-digitalisierung(at)drk(dot)de sehr freuen!

Digitale Kompetenzen der Mitarbeitenden und Organisationen im DRK-Verband 

Unsere Vision ist es eine unterstützende Kraft für die Mitarbeitenden in der DRK-Wohlfahrt zu sein, sodass sie zunehmend barrierefreier, digitaler, agiler und innovativer arbeiten können. Deshalb werden wir auch in diesem Jahr diverse Vorhaben, Projekte und Fortbildungen umsetzen, um unseren Verband zu unterstützen. 

Europäischen Sozialfonds Projekt: kreisverband reloaded 

Im Rahmen des ESF-geförderten Projekts Kreisverband reloaded ist Anfang Januar bereits das Angebot „Digitale Öffentlichkeitsarbeit“ letztmalig gestartet. Von Februar bis Ende März wird zudem die Qualifizierung „Digitale Ehrenamtskoordination“ im zweiten Durchlauf angeboten. Es folgt eine Evaluierungsphase und das Projekt endet Ende Juni 2022. Wir freuen uns, dass die Teilnehmenden wertvolle Impulse aus den Angeboten mitnehmen, die ihre Arbeit im Verband unterstützen und dass wir damit dazu beitragen können, Digitalisierung und zeitgemäße Arbeitspraxis im Verband zu stärken. 

Weiterbildung zu zweit: Das Tandem-Lernprogramm geht weiter 

Für den verbandsweiten Wissensaufbau von digitalen Kompetenzen durch Fortbildungs- und Qualifizierungsreihen wird im nächsten Jahr der 2021 erfolgreich entwickelte und getestete Prototyp Digitales Tandem-Lernprogramm ausgebaut und weiterentwickelt. Im digitalen Lernprogramm wird ein Tandemansatz verfolgt, bei dem die Teilnehmenden verschiedene Kurse zum Aufbau digitaler Kompetenzen in Zweiergruppen durchlaufen. Auf einer digitalen Lernplattform werden die aufbereiteten Kurse zu verschiedenen Digitalthemen zur Verfügung gestellt. Das Programm und die digitalen Lerninhalte für den ersten Durchlauf wurde von den Kompetenzzentren Digitalisierung gemeinsam mit externen Kooperationspartnerinnen und -partner entwickelt. Die Tandems treffen sich eigenständig zu Austauschterminen, um die Lerneinheiten zu reflektieren und Transferaufgaben zu bearbeiten. 

Vernetzung im DRK und darüber hinaus 

Ein weiterer Teil unserer Vision ist es, dass wir uns systematisch innerhalb und außerdem des DRK mit Ehren- und Hauptamtlichen sowie den Fachcommunities vernetzen und den Wissens- und Projekttransfer voranbringen. Eine starke Vernetzung ist aus unserer Sicht ein entscheidender Faktor für die digitale Transformation, denn wir können viel voneinander und miteinander lernen. 

Im Netzwerk Digitale Wohlfahrt können wir schon zu Beginn des Jahres einen wichtigen Erfolg verbuchen: Wir haben sechs neue Mitglieder in das Netzwerk aufgenommen, sodass es nun aus 17 Landesverbänden besteht. Unsere Mitglieder wollen wir im Laufe des Jahres auch im Blog präsentieren, sodass es auch einen guten Einblick in die Digitalisierungsvorhaben der Landesverbände geben wird. Wie bereits zuvor erwähnt, arbeitet ein Projektteam außerdem an der Realisierung der DRK-Innovationslandkarte – bleiben Sie also gespannt! 

Auch in der Social Innovation Community [sic] steht dieses Jahr viel an: Wir machen weiter mit unseren regelmäßigen Austauschformaten und Events. Neben dem monatlich stattfindenden Lunch Sharing, bei dem eine Expertin aus dem DRK ihr Projekt vorstellt, und dem [sic]-Kaffee, der vor allem dem Onboarding neuer Mitglieder und dem ungezwungenen Austausch dient, ist für April wieder eine größere (digitale) Veranstaltung geplant. Dort werden wir als Community zusammenkommen und die bereits gestarteten Projekte weiterdenken: Wie kann der Prototyp unserer Werteretrospektive nach der Testphase weiterentwickelt werden? Wie soll der Pilot-Workshop zur Förderung junger Ehrenamtlicher aussehen? Und welche Datenprojekte können wir angehen? Diese und viele weitere Fragen nehmen wir mit in das bevorstehende Jahr. 

Neuigkeiten aus den Netzwerken gibt es wie immer in der gleichnamigen Rubrik in unserem monatlichen Newsletter

Über die Arbeit in den Innovationsnetzwerken hinaus stehen wir im regelmäßigen Austausch mit anderen nationalen Rotkreuz- und Rothalbmondverbänden, um voneinander zu lernen und gemeinsame Projekte anzustoßen. Im Frühjahr werden wir beispielsweise einen intensiven Austausch mit unseren Kolleginnen und Kollegen vom Französischen Roten Kreuz gestalten. 

Digitalpolitik in der DRK-Wohlfahrt 

Wir haben im vergangenen Jahr begonnen, auch den digitalpolitischen Diskurs mitzugestalten, da die Entscheidungen der Politik sowohl unsere Zielgruppen als auch unsere eigene Arbeit immer stärker betreffen. Der Koalitionsvertrag der neuen Ampel-Koalition zeigt, dass sich auch die neue Bundesregierung viel in diesem Themenfeld vorgenommen hat. Wir werden die Digitalpolitik aus Sicht der Wohlfahrt konstruktiv und kritisch begleiten. In unserem Live-Blog werden wir zu aktuellen Themen weiterhin in regelmäßigen Abständen informieren und ggf. Stellung beziehen. 

Ein weiteres zentrales Thema ist die Frage nach einer gemeinwohlorientierten Ausrichtung der Digitalisierung in unserem Land. Wohin strebt die Digitalisierung – nach größtmöglichem Profit und der Verbreitung von Konsumgütern? Oder nach mehr Gemeinschaft, mehr Zusammenhalt und der Förderung jener Themen? 

Zuletzt gilt es auch das Onlinezugangsgesetz zu erwähnen, denn auch hier sind wir wie viele Verwaltungen, Ämter und Ministerien dabei unsere Leistungen auch digital zugänglich zu machen. 

Öffentlichkeitsarbeit 

Unsere Öffentlichkeitsarbeit bleibt so weit in den bereits bekannten Formaten und wird sich selbstverständlich innerhalb dieser weiterentwickeln. Wir sehen weiterhin unsere Webseiten als unsere Informationsquelle für alle DRK-Gliederungen sowie interessierte Lesende. Dort möchten wir Sie über unsere laufenden Projekte informieren und mit Ihnen zu diesen in den Austausch treten. Gleichzeitig möchten wir auch die Vernetzung mit relevanten Akteurinnen und Akteuren sowie Projektbeispielen in unserem Verband stärken, um so für Inspiration und neue Ideen zu sorgen.  

Schlussworte von DRK-Präsidentin Gerda Hasselfeldt 

Unsere Präsidentin Gerda Hasselfeldt erklärte bei der Pressekonferenz der BAGFW zum Koalitionsvertrag der Ampel-Regierung, dass die Gleichstellung sowohl bei Innovationsförderungen als auch der Digitalisierung der Wohlfahrt gewahrt werden muss: 

„Berücksichtigung von gemeinnützigen und sozialen Organisationen bei der Innovationsförderung des Bundes für soziale Innovationen. Derzeit ist es so, dass in diesen Förderprogrammen für Innovationen, also für neue Ideen und ähnliches, ganz bewusst und dezidiert gemeinnützige Organisationen ausgenommen werden, sondern nur gewerbliche gefördert werden. Und auch dieses widerspricht der Gleichstellung. Ähnliche Hinterlegungen mit konkreten Maßnahmen brauchen wir in der Digitalisierung. Zurecht ist im Koalitionsvertrag ein breiter Raum der Digitalisierung gewidmet. Das finden wir sehr gut und notwendig und wir wollen bewusst betonen, da darf der soziale Bereich nicht vergessen werden. Digitalisierung in unserer Gesellschaft ist nicht nur eine Angelegenheit der Wirtschaft, ist nicht nur eine Angelegenheit der Verwaltung, sondern auch eine ganz wichtige Angelegenheit im gesamten sozialen Bereich.“ 

Quelle: Phoenix / YouTube 


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