Überblick über Zugänge und Präventionskonzepte in der Pflege #Entwicklungslabor Gesundheit – Mittagsimpulse zur betrieblichen Gesundheitsförderung

„Von guten Ideen zu wirksamen Präventionskonzepten in der Pflege“ 

Pflegeeinrichtungen stehen vor der Herausforderung, die Gesundheit ihrer Mitarbeitenden unter zunehmend komplexen Bedingungen zu erhalten und zu fördern. Hohe körperliche und psychische Belastungen, Personalknappheit und organisatorische Zwänge erfordern gezielte, wirksame und gleichzeitig praktikable Präventionsansätze. Angebote der Betrieblichen Gesundheitsförderung gibt es viele – doch welche passen wirklich zur eigenen Einrichtung, und wie lassen sie sich sinnvoll nutzen? 

Dieser Vortrag gibt einen systematischen Überblick über Zugänge, Strukturen und Inhalte der BGF in der Pflege. Im Fokus steht die Frage, wie Pflegeeinrichtungen aus der Vielzahl an Programmen, Netzwerken und Anbietern diejenigen Präventionskonzepte auswählen und umsetzen können, die langfristig Wirkung entfalten – passgenau, ressourcenschonend und praxisnah. 

In diesem Vortrag erfahren Sie: 

• welche zentralen Zugänge zur Betrieblichen Gesundheitsförderung in der Pflege bestehen – von der BGF-Koordinierungsstelle über regionale Netzwerke bis hin zu spezialisierten Anbietern und etablierten Präventionskonzepten. 
• wie Sie passende Präventionskonzepte für Ihre Einrichtung finden und bewerten – inklusive der Nutzung relevanter Datenbanken und Übersichten. 
• welche konkreten Programme und Instrumente sich in der Pflege bewährt haben, z. B. POLKA, Wittener Werkzeuge oder digitale Dienstplanungstools, und welche Ziele sie verfolgen. 
• welche Merkmale erfolgreiche BGF-Interventionen auszeichnen: u. a. aktive Einbindung von Führungskräften, Partizipation der Mitarbeitenden, Fokus auf klar definier- und veränderbare Risikofaktoren, passgenaue betriebliche Ausrichtung sowie eine ausreichende personelle und finanzielle Ressourcenausstattung. 
• wie Sie den richtigen BGF-Anbieter auswählen – und woran Qualität, Passung und Nachhaltigkeit erkennbar sind. 
• welche niedrigschwelligen Einstiegs- und Unterstützungsangebote es gibt, insbesondere durch die BGF-Koordinierungsstelle der Krankenkassen. 
• wie BGF-Netzwerke funktionieren und welchen Mehrwert sie bieten: Wie kann sich z. B. eine DRK-Gliederung als Teil eines gesunden Netzwerks oder einer Gesundheitsregion positionieren? Welchen Beitrag kann sie leisten – und wie kann sie davon konkret profitieren? 

Der Vortrag verbindet orientierendes Fachwissen mit praxisnahen Beispielen, Reflexionsimpulsen und konkreten Handlungsempfehlungen für die Umsetzung. Er richtet sich an Geschäftsführung, Einrichtungsleitung, HR- und BGM-Verantwortliche in der Pflege, die BGF strategisch denken und wirksam in ihre Organisation integrieren möchten – für gesunde Strukturen, engagierte Mitarbeitende und eine zukunftsfähige Pflegepraxis. 

Wir freuen uns über eine rege Teilnahme & einen spannenden Austausch! 

Jetzt gemeinsam für gesündere Arbeitsbedingungen sorgen!

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Veranstalter

DRK-Wohlfahrt
Team Gesundheit, Teilhabe und Pflege

Ansprechpersonen

Bianca Schrader, Referentin Gesundheitsförderung gesundheitsfoerderung(at)drk(dot)de

Benjamin Fehrecke-Harpke, Koordination Altenhilfe und Pflege B.Fehrecke(at)drk(dot)de